Pernah Ngerasa Diabaikan? Mungkin Saatnya Lihat ke Cermin

Pernah gak sih kita ngerasa kayak ngomong sendirian? Udah capek-capek jelasin sesuatu di meeting, tapi semua orang malah matiin kamera, gak ada yang nyaut, dan pas kita selesai ngomong… hening. Terus mereka langsung pindah topik, atau bubar begitu aja kayak kita gak pernah ngomong apa-apa. Sakit sih, ya. Rasanya kayak gak dianggap ada.

Atau bisa jadi kita pernah ngalamin yang lebih simpel misalnya, kita minta tolong sesuatu tapi gak digubris. kita ajak ngobrol, orangnya malah kayak males-malesan jawab. Nah, dari situ kadang kita suka mikir, “Kenapa ya orang-orang kayak gitu ke saya ?”

Baca juga: Pesan Buat Arteria Dahlan: Jangan Lupa, Indonesia Dulu Cuma Sunda Besar dan Sunda Kecil

Bisa jadi, bukan karena mereka gak suka sama kita. Tapi mungkin ada hal dalam diri kita yang perlu kita perhatiin. Gaya komunikasi kita, misalnya. Bisa aja kita terlalu dominan, maunya ngomong terus tanpa ngasih ruang buat orang lain bicara. Atau malah sebaliknya, kita terlalu pasif, cuma dengerin doang tanpa kontribusi, jadi lama-lama orang jadi gak merasa butuh pendapat kita.

Dan kadang, kita juga bisa tanpa sadar jadi orang yang gak mau dikritik. Dikit-dikit ngegas, dikritik dikit langsung defensif. Atau keras kepala, maunya bener sendiri. Kalau udah gitu, ya wajar aja kalau orang jadi malas ngasih input atau diskusi bareng.

Baca juga: Gubernur Sultra Diminta Klarifikasi Kenapa Titip Martosiswoyo Pada Selter Sekda Busel

Kita perlu jujur sama diri sendiri, gimana sih cara kita bersikap ke orang lain? Soalnya, perlakuan orang ke kita sering kali jadi refleksi dari gimana kita memperlakukan mereka. Di dunia kerja, apalagi yang butuh kerjasama tim dan komunikasi intens, sikap egois itu bisa jadi racun. Kalau kita cuma mikirin diri sendiri, pengen keliatan paling pinter, paling bener, ya siap-siap aja ditinggalin.

Mungkin gak sekarang efeknya. Tapi pelan-pelan, kesempatan bakal menjauh. Reputasi kita bisa kebentuk jadi “orang yang susah diajak kerja bareng”, dan itu bahaya banget buat masa depan.

Baca juga: Hari Air Sedunia, Dr Ir Amien Widodo MSi: Selamatkan Air Tanah

Jadi, penting banget buat kita introspeksi. Tanya ke diri sendiri, “Apa saya udah cukup dengerin orang lain? Apa saya terlalu memaksakan pendapat sendiri? Apa saya udah cukup terbuka sama kritik?” Karena, jadi orang yang bisa kerja sama, bisa diajak diskusi enak, itu lebih berharga dari sekadar pintar sendiri.

Intinya, jangan buru-buru nyalahin orang lain dulu. Coba lihat ke cermin. Mungkin, jawabannya ada di sana.

Jakarta, 20 April 2025
Hidayat Kampai

Baca juga: Berpacu Dengan Waktu, Kepala Daerah Mesti Profesional Menempatkan Pejabat